El Outdoor Training persigue potenciar las habilidades laborales y personales de los trabajadores mediante el aprendizaje.

A través de la experiencia directa en situaciones y entornos no habituales, y con el fin de llegar al conocimiento de las propias fortalezas y debilidades, realizar un evento Outdoor Training en tu empresa hará que ganes puntos con tus empleados.

VIVENCIAS

Escalar una montaña, bajar un barranco, realizar juegos de estrategia o salir en canoa, son algunas de las actividades que se pueden realizar en un curso evento outdoor en Tenerife

El objetivo no es otro que lograr que los asistentes desarrollen determinadas habilidades que luego puedan ser aprovechadas en su vida profesional.

El Outdoor Training, tiene un elevado componente docente que potencia las relaciones personales entre los participantes, el compañerismo, las capacidades de organización, el trabajo en equipo o  desarrollar la capacidad de liderazgo entre otros beneficios.

Los participantes se desinhiben del papel que desarrollan en la empresa tomando otro rol y se establecen nexos de unión en las relaciones personales difíciles de alcanzar en el entorno laboral habitual. Aunque es una actividad deportiva, también es sobre todo un proceso educativo para potenciar las habilidades laborales de los trabajadores en el entorno empresarial.

EL ÉXITO

Hoy día en las empresas es necesario gestionar adecuadamente el Capital social; el talento, la creatividad, la inteligencia, las aspiraciones y motivaciones del personal

Hay un estudio que dice: aprendemos el 20% de lo que escuchamos, el 50% de lo que vemos y el 80% de lo que hacemos.

Por tanto la experiencia vivida en el Outdoor Training frente a cursos o conferencias tradicionales, son mucho más enriquecedoras y efectivas.

EL ORIGEN

Aunque es una técnica con desarrollo reciente en España, el Outdoor Training se lleva aplicando en Estados Unidos y Gran Bretaña, tras la Segunda Guerra Mundial donde se aplicaban conceptos y conocimientos provenientes del campo militar con el fin de diseñar estrategias efectivas que fomentasen las relaciones entre los miembros de una empresa para conseguir mejorar su productividad.

Inicialmente se aplicó a los directivos, mandos superiores y ejecutivos de las compañías, pero posteriormente se ha ido ampliando a todos los escalafones de la organización empresarial debido a los beneficios que produce esta técnica en las relaciones personales entre todos los integrantes de la empresa, utilizándose como fórmula en resolución de conflictos o mejorando el rendimiento de los equipos de trabajo.

¿QUÉ BENEFICIOS TIENE PARA UNA EMPRESA EL OUTDOOR TRAINING?

1. Habilidades interpersonales

2. Inteligencia emocional que deben estar presente en las empresas, como son los siguientes:

•  Estimula la confianza
•  Potencia el espíritu de trabajo en equipo
•  Potencia el liderazgo y la capacidad de delegar responsabilidades.
•  Motiva a los participantes en los compromisos del trabajo diario.
•  Fomenta la comunicación e integración entre áreas y miembros de una organización.
•  Aumenta la resistencia al estrés
•  Mejora la capacidad de ingenio en situaciones de presión
•  Aumenta la confianza entre compañeros.
•  Impulsa la cultura empresarial.
•  Entrena la capacidad de atención y visión.

UNA INVERSIÓN CON UN CLARO ROI

La duración suele ser variable porque depende de la actividad que se vaya a realizar, del destino y de la intensidad de las mismas, aunque se suelen dar acciones de dos a cuatro días.

De la misma forma las tarifas tampoco son homogéneas y dependen de mucho aspectos.

Si cree que el Outdoor Training puede otorgar beneficios a su empresa con un formato de formación/motivación, Panorama Arte y Eventos le hará un análisis detallado del procedimiento a realizar en Canarias con tipos de actividades, consultores, otras experiencias, casos de éxito, así como posibilidades de precio según tipo de evento.

Esta, probablemente sea una de las mejores inversiones que su empresa puede realizar, con un retorno inmediato de su inversión.

Empresas como Accenture, Arthur Andersen o Bang & Olufsen, entre muchas otras, lo han incorporado a su programa formativo de forma constante pulsando los beneficios que ofrece el Outdoor Training y comprobando el retorno de la inversión en su propio capital humano.